Die Stadt Parchim sucht für die Kinderbetreuung in den städtischen Einrichtungen, vorwiegend im Hortbereich, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Erzieher/in (m/w/d). Es handelt sich um eine befristete Teilzeitstelle mit 28 Wochenarbeitsstunden im Rahmen einer Krankheitsvertretung – vergütet nach TVöD Sozial- und Erziehungsdienst – Entgeltgruppe S 8a TVöD (VKA).

Ihre Kernaufgaben:
Als Erzieher/in sind Sie verantwortlich für die familienergänzende Förderung der Entwicklung von Kindern im Alter von 0 Jahren bis zum Ende des Grundschulalters (entsprechend dem KiföG M-V, der Bildungskonzeption M-V und der Konzeption der Einrichtung) durch ein ganzheitliches, alters- und entwicklungsadäquates Bildungs-, Erziehungs-, Betreuungs- und Versorgungsangebot in enger und partnerschaftlicher Zusammenarbeit mit den Eltern.

Unsere Erwartungen an Sie:

• eine Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieherin / zum staatlich anerkannten Erzieher oder in einem anderen gem. § 2 Absatz 7 KiföG M-V als Fachkraft anerkannten Beruf
• die Befähigung zur Arbeit auf der Grundlage der verbindlichen Bildungskonzeption M-V
• Verantwortungsbewusstsein und Empathie in einem wertschätzenden Umgang mit Kindern
• Einsatzbereitschaft und Selbstständigkeit
• Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsfähigkeit
• Fach- und Methodenkompetenz bei der Förderung von Kindern
• psychische u. physische Belastbarkeit
• freundliches, sicheres Auftreten
• Führerschein der Klasse B

Als weitere Einstellungsvoraussetzung sind vor Arbeitsantritt zu erfüllen bzw. beizubringen:

• eine Impfdokumentation bzw. ein ärztliches Zeugnis gemäß § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) i. V. m. § 20 Abs. 8 IfSG
• Vorlage eines aktuellen Führungszeugnisses nach § 30a des BZRG

Darauf können Sie zählen:

• einen abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz in einem engagierten und dynamischen Team
• eine leistungsgerechte Vergütung in der Entgeltgruppe S 8a TVöD (VKA) Sozial- und Erziehungsdienst
• Vorteile im Sozial- und Erziehungsdienst (Regenerationstage, SuE-Zulage, Umwandlungstage)
• tariflich vereinbarte Sonderzahlungen
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• betriebliche Altersvorsorge
• Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung

Bewerben Sie sich jetzt!

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Sie werden gebeten, bereits im Bewerbungsschreiben auf die Behinderung hinzuweisen und eine Kopie des Schwerbehindertenausweises beizufügen. Mitglieder der Freiwilligen Feuerwehr werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und Zertifikate – Schulabschluss, Ausbildungsabschluss, Studienabschluss usw.-, Arbeitszeugnisse – Praktikum, Festanstellung usw. – sowie weitere ausschreibungsrelevante Nachweise) richten Sie bitte bis zum 05.06.2024 vorzugsweise per E-Mail an: Bewerbungen@parchim.de oder in Papierform an die

Stadt Parchim
Sachgebiet Personalwesen
Schuhmarkt 1, 19370 Parchim

bewerbungen@parchim.de

Weitere Auskünfte erhalten Sie unter der Rufnummer 03871 71 – 420 von Frau Prediger (Sachgebietsleiterin Jugend und Kultur) oder unter der Durchwahl – 455 von Frau Griewaldt (Sachgebiet Personalwesen).